Работа для специалиста по охране труда: статистика hh.ru за 2023 год

За прошедший год на рынке труда сложилась необычная ситуация, в которой спрос на специалистов по охране труда значительно превышает количество соискателей. Рассказываем об итогах 2023 года на рынке труда в сфере охраны труда и промышленной безопасности (ОТиПБ) по мнению экспертов hh.ru. В эксклюзивном материале выяснили: как менялся спрос на специалистов в данной сфере, какой доход им предлагали работодатели, а также какие условия труда актуальны в отрасли.

29.01.24
578

Cодержание статьи

    Юлия Сахарова
    Директор «HeadHunter Северо-Запад»

    Обзоры, интервью, свежие новости и изменения в законодательстве — оперативно в нашем Telegram-канале. О самых важных событиях — в нашей группе ВКонтакте.

    Спрос и предложение на рынке труда

    По итогам 2023 года российские работодатели, которые ищут специалистов в сфере ОТиПБ, разместили на hh.ru более 66,3 тыс. вакансий. Это превышает показали всего 2022 года на 25%, когда размещалось порядка 52,8 тыс. вакансий. В целом на протяжении всего 2023 года спрос на СОТов держался от месяца к месяцу стабильно.

    Динамика вакансий в сфере ОТиПБ

    По данным сервиса «Люди в цифрах», в 2023 году регионами России с наибольшей долей вакансий в промышленной безопасности стали:

    • Москва (12% или почти 8 тыс. вакансий за год);
    • Петербург (6,3% или более 4,1 тыс. вакансий по итогам года);
    • Московская область (6%);
    • Свердловская область (6%);
    • Краснодарский край (4%);
    • Татарстан (4%).

    При этом регионами с наибольшим приростом вакансий в сфере охраны труда по итогам года стали:

    • Татарстан (+41% новых вакансий год к году);
    • Тюменская (+40%);
    • Свердловская (+35%);
    • Нижегородская область (+33%);
    • Краснодарский край (+31%);
    • Омская область (+29%);
    • Санкт-Петербург (+28%).

    В регионах СЗФО по итогам 2023 года было размещено более 7,1 тыс. вакансий, что также на треть (+30%) превышает запросы 2022. Сильнее всего спрос на экологов и специалистов по ОТиПБ взлетел в Ненецком АО (+100% вакансий за год). Также в лидеры по росту предложений о работе вошли работодатели из Карелии (+50%), Новгородской области (+43%), Ленобласти (+38%).

    Есть увеличение спроса на таких специалистов у бизнеса из Ленобласти (+34%), Коми (+34%) и Архангельска (+34%), а также у компаний из Мурманска (+28%), Вологодской и Псковской области (+26% в каждом регионе).

    Согласно статистике сервиса «Люди в цифрах», компаниями-лидерами по количеству вакансий для специалистов в сфере ОТиПБ в 2023 году в целом по стране стали работодатели как из производственных и транспортных компании, так и из сферы продуктового ритейла. Также есть и представители крупных девелоперов, маркетплейсов и ресторанно-гостиничного бизнеса:

    • МАГНИТ, Розничная сеть
    • Велесстрой
    • Газстройпром
    • Газпром нефть
    • Холдинг Селигдар
    • EcoStandard group
    • Ozon
    • Почта России
    • Черкизово, Группа предприятий
    • ЭФКО, Управляющая компания
    • Intertek (Moody International)
    • Российские железные дороги
    • ANCOR
    • Стройтранснефтегаз
    • iFCM Group
    • Highland Gold
    • ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
    • ТрансМашХолдинг, Группа компаний
    • Иркутская нефтяная компания
    • Группа НЛМК

    За год наибольшая потребность в специалистах по ОТиПБ была зафиксирована у компаний из сферы «Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника». Число вакансий год к году выросло сразу на 44%. Также в список отраслей-лидеров по росту спроса вошли:

    • общепит (+38%);
    • тяжелое машиностроение (+36%);
    • ЖКХ (+33%);
    • автобизнес и авторемонты (+32%).

    Диапазон заработной платы и изменение спроса и предложения на рынке труда по регионам России:

    В свою очередь соискательская активность в отрасли пока не выделяется темпами роста. Так, по итогам года работу в сфере охраны труда и промышленной безопасности искали порядка 74,5 тыс. россиян.

    Портрет соискателя в сфере ОТиПБ по итогам 2023 года

    Если составлять собирательный образ специалиста по охране труда и промышленной безопасности, учитывая регионы с повышенным откликом кандидатов, половозрастные характеристики, опыт и предпочтительные условия работы, а также оплату труда, то получится следующая картина:

    • В разрезе регионов наиболее активно рассматривали предложения и откликались соискатели из Москвы, Петербурга, Московской области, Башкирии, Краснодара, Татарстана, Тюмени.
    • С точки зрения возраста наиболее активны в поисках работы кандидаты от 30 до 40 лет, на них приходится каждое третье (33%) резюме. На втором месте по доле резюме стоят соискатели от 18 до 30 лет (28%), на третьем по активности — кандидаты от 40 до 50 лет (21%).
    • В разрезе опыта — средний стаж в профессиях, связанных со сферой ОТиПБ, у соискателей был более 6 лет — об этом заявили сразу 65% кандидатов. Еще 13% соискателей в сфере не имеют никакого опыта, но настроены на трудоустройство.
    • В 52% случаев соискателями в сфере промбезопасности являются мужчины.
    • В подавляющем большинстве (92%) соискатели хотят получить предложение на полный рабочий день.
    • Частичная занятость интересна каждому пятому соискателю в ОТиПБ (23%).
    • Удаленный формат работы привлекателен для  23% соискателей.
    • В вахтовом методе работы заинтересованы 12% кандидатов.
    • Зарплатные запросы соискателей за год выросли до 10 000 ₽ и достигли диапазона от 45 000 до 90 000 ₽. Такую зарплату запрашивает каждый третий кандидат (33%). Еще 13% хотят доход от 90 000 до 135 000 ₽, 5% — от 135 000 до 185 000 ₽.

    Редакция EcoStandard.journal также проводила собственное исследование, чтобы составить современный портрет СОТа в России. О его результатах рассказывали в материале.

    В среднем на одну вакансию специалиста по ОТиПБ в России в 2023 году откликались порядка 4-5 соискателей. Наибольшая конкуренция в сфере была зафиксирована среди соискателей в Адыгее (сразу 20 резюме на вакансию), Мордовии (13), Оренбургской области (12), ХМАО (11), Калмыкии (9), Коми (7), а наименьшая — в Тульской области (лишь 2 резюме на вакансию), Тамбовской области (2), Забайкалье (2), Алтае (2), Свердловской области (3), Карелии (3).

    Заработная плата в сфере охраны труда

    Рыночный диапазон зарплат в сфере ОТиПБ в целом по стране в 2023 году был на уровне 48 276₽ — 103 448₽, что в среднем на 7 000 — 12 000 больше, чем в 2022, когда в вакансиях предлагали от 41 000₽ до 91 954₽.

    В СЗФО работодатели также повышали уровень предлагаемой зарплаты в сфере промбезопасности. Так, в 2022 году там предлагали от 55 000₽ до 80 460₽, а в 2023 уже от 57 471₽ до 91 954₽.

    В целом по стране предложения наиболее высокой заработной платы в 2023 году были зафиксированы у компаний из Сибири, Урала, Дальнего Востока, а также СЗФО (Коми и НАО).

    Топ регионов с наибольшим рыночным зарплатным предложением в сфере ОТиПБ, 2023 год:

    А в регионах СЗФО больше всего специалистам по охране труда, промбезопасности и экологам в прошлом году готовы были платить работодатели из Коми (68 966 — 126 437 ₽), НАО (114 943 — 126 437 ₽), Архангельской области (55 172 — 114 943 ₽), Ленобласти (58 000 — 101 149 ₽) и Мурманска (57 471 — 100 584 ₽).

    Рыночный диапазон зарплат в регионах СЗФО в сфере ОТиПБ, 2023 год:

    Прочие условия работы

    Среди требований у работодателей наиболее часто встречаются следующие:

    • высшее образование в вакансиях упоминалось в 73% случаев и это на 3% больше, чем в 2022 году. Доля вакансий с упоминанием СПО достигла 10%, что на 1% больше, чем в 2022;

    Подробнее о программах обучения и возможностях для молодых специалистов поговорили с Ольгой Кондратьевой, заведующей кафедрой инженерной экологии и охраны труда НИУ «МЭИ» и генеральным директором Ассоциации «Национальная ассоциация охраны труда».

    • доля вакансий с отсутствием требований по опыту достигла 4,5 тыс. в целом по стране, что на 1% больше, чем в 2022;
    • за год специалистам ОТиПБ работодатели стали чаще предлагать работу вахтовым методом (более 7,2 упоминаний, что на 30% больше, чем в 2022);
    • аналогичная ситуация и с гибким графиком работы: более 1,4 тыс. вакансий, что на 43% больше, чем в 2022;
    • доля «удаленки» для профессий промбезопасности не увеличилась за год и достигает 1% от всего объема.

    О том, как найти идеальную работу под свои запросы и подготовиться к собеседованию — читайте в нашей статье.

    29.01.24
    578
    0
    Чтобы написать комментарий, авторизуйтесь
    Тут будут ваши комментарии.
    Напишите, пожалуйста