С 1 марта 2025 года вступил в силу ряд изменений в области охраны труда. Новые требования касаются проведения специальной оценки труда, медицинских противопоказаний для вредных работ и работ на железнодорожном транспорте, правил размещения и хранения аптечек и других аспектов. Разбираем основные нововведения и их влияние на работодателей и работников.
Cодержание статьи
Обзоры, интервью, свежие новости и изменения в законодательстве — оперативно в нашем Telegram-канале. О самых важных событиях — в нашей группе ВКонтакте.
Требования к эксплуатации аптечек
Документ: приказ Минтруда России от 09.08.2024 № 398н.
Суть изменений:
Документом утверждены требования к размещению, хранению и использованию аптечки для оказания работниками первой помощи пострадавшим с применением медицинских изделий.
Требования к комплектации остаются прежними — аптечка должна быть укомплектована в соответствии с приказом Минздрава России от 24.05.2024 № 262н.
Работодатель обязан обеспечить контроль за:
комплектацией аптечек,
пополнением аптечек,
сроком годности медицинских изделий, которыми укомплектованы аптечки.
Количество аптечек на предприятии не регламентировано. Работодатель определяет его самостоятельно, исходя из:
среднесписочной численности организации,
специфики деятельности организации,
результатов оценки профессиональных рисков с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников.
Требования к размещению и хранению аптечки:
Должен быть обеспечен беспрепятственный доступ.
Хранение аптечек должно соответствовать требованиям производителей медицинских изделий.
Места размещения аптечек могут указываться на информационных стендах, в уголках по охране труда или местах инструктажей.
Места размещения должны быть обозначены сигнальными цветами и знаками.
Требования к использованию аптечки:
Аптечки используется при оказании работниками первой помощи пострадавшим.
Запрещается использование медицинских изделий при нарушении их стерильности.
Не допускается использование изделий, загрязнённых кровью или биологическими жидкостями.
Ограничение сроков использования отгулов
Документ: Федеральный закон от 30.09.2024 № 339-ФЗ.
Суть изменений:
Вносены изменения в ст. 153 ТК РФ «Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни».
Отгулы за работу в выходные и праздничные дни можно использовать в течение календарного года либо присоединить их к отпуску.
В случае увольнения сотруднику будет компенсирована разница между оплатой работы в выходной или нерабочий праздничный день и фактически произведенной оплатой работы в этот день.
Наставничество в сфере труда
Документ: Федеральный закон от 09.11.2024 № 381-ФЗ.
Суть изменений:
В Трудовой кодекс введена статья 351.8, закрепляющая понятие наставничества.
Наставничество в сфере труда — выполнение работником на основании его письменного согласия по поручению работодателя работы по оказанию другому работнику помощи в овладении навыками работы на производстве и (или) рабочем месте по полученной (получаемой) другим работником профессии (специальности).
Содержание, сроки и форма выполнения такой работы указываются в трудовом договоре или дополнительном соглашении к трудовому договору.
Дополнительная работа наставников подлежит оплате, а сам процесс может быть прекращен по инициативе работника или работодателя.
Новые медицинские противопоказания к вредным работам
Документ: приказ Минздрава России от 02.10.2024 № 509н.
Суть изменений:
Обновлены противопоказания к работам во вредных и опасных условиях. Так, ограничением станет кондуктивная, нейросенсорная, смешанная форма потери слуха с одно- или двусторонним снижением слуха или глухотой:
для поступающих на работу — I — IV степень снижения слуха;
для работающих — II — IV степень снижения слуха.
Исключения сделаны для лиц с врождённой или приобретенной в детстве (до 17 лет включительно).
Проводить внеочередной медосмотр после вступления изменений не требуется.
Изменения в пожарной безопасности
Документ: Федеральный закон от 24.09.2022 № 370-ФЗ.
Суть изменений:
Вносятся изменения в Федеральный закон от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ «О пожарной безопасности».
Ответственный за эксплуатацию здания обязан назначить ответственного за обеспечение пожарной безопасности, соответствующего квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.
Кроме того, работники и лица, привлекаемые к осуществлению видов деятельности в области пожарной безопасности, должны соответствовать квалификационным требованиям и (или) профессиональным стандартам (при наличии).
Проверка организаций, проводящих СОУТ
Документ: Федеральный закон от 28.12.2024 № 541-ФЗ.
Суть изменений:
Дополнена ст. 353 ТК РФ «Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» и внесены корректировки в ст. 357 ТК РФ «Основные права государственных инспекторов труда».
Государственная инспекция труда (ГИТ) получила полномочия проверять организации, занимающиеся спецоценкой условий труда.
Работодатели смогут направлять жалобы на организации, проводящие СОУТ, и ГИТ проведет проверку.
Медицинские противопоказания для работников железнодорожного транспорта
Документ: приказ Минздрава России от 06.05.2024 № 226н.
Суть изменений:
Уточнён перечень заболеваний, при которых запрещено управление движением поездов и маневровая работа.
В список включены сердечно-лёгочные заболевания, психические расстройства, сахарный диабет, осложнения при ожирении, заболевания скелетно-мышечной системы.
Индикаторы риска нарушения обязательных требований
Документ: приказ Минтруда России от 02.11.2024 № 601н.
Суть изменений:
В перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований добавлен новый критерий: убытки у компаний, занимающихся трудоустройством граждан РФ за границей на судах под иностранным флагом. Если организация по итогам года показывает отрицательный финансовый результат, она может попасть под проверку ГИТ.
Отклонение от индикатора риска не является доказанным нарушением, но является основанием для проведения внеплановой проверки от контрольно-надзорных органов.
СОУТ для авиационного персонала
Документ: приказ Минтруда России от 06.05.2024 № 255н.
Суть изменений:
Вводятся специальные требования к проведению спецоценки условий труда для членов лётных и кабинных экипажей.
Напишите, пожалуйста