Обзоры, интервью, свежие новости и изменения в законодательстве — оперативно в нашем Telegram-канале. О самых важных событиях — в нашей группе ВКонтакте.
HeadHunter проанализировал настроение на рынке труда в России в 3 квартале 2023 года. Для того чтобы выяснить, насколько стабильно и комфортно работники ощущают себя на рынке, был разработан «индекс самочувствия», который отражает оценку текущего состояния (самочувствия) и ожиданий в ближайшей перспективе. Он складывается из пяти параметров, совокупный балл по которым позволил получить представление о положении сотрудников компаний и соискателей на рынке труда.
Исследование целиком доступно по ссылке.
В процессе подготовки исследования были использованы следующие критерии оценки:
- оценка стабильности на текущем месте работы (наличие угрозы увольнения);
- оценка сложности поисков работы;
- оценка критичности поисков работы;
- оценка гибкости и возможности снизить зарплатные амбиции (готовность снизить зарплатные притязания);
- оценка шансов в поиске работы в ближайшей перспективе.
Настроения соискателей на российском рынке труда в 3 квартале 2023 года стали чуть лучше, чем во 2 квартале: общий индекс самочувствия +0,003 пункта (+0,037).
Самые мрачные настроения на рынке труда в 3 квартале по-прежнему испытывают работники сферы искусства и ИТ. Позитивнее остальных настроены соискатели из сферы продаж, строительства.
- Индекс, отражающий восприятие соискателями уровня сложности поиска работы, повысился на +0,05.
- Индекс готовности снизить зарплатных амбиции чуть вырос и составил +0,06 пункта (+0,01).
- Индекс критичности поиска работы продолжает расти и составляет — 0,35 пункта (+0,05).
- Индекс востребованности подработки также снова вырос и сейчас этот показатель наиболее высокий за все время проведения исследования, значение составило —0,10.
Напишите, пожалуйста