Ключевой темой мероприятия станут вопросы о том, кто в нынешних условиях рекордно низкой безработицы в России диктует правила на рынке труда — работники или работодатели? Хорошо это или плохо? Как привлечь, сберечь и сохранить трудовые ресурсы в новых реалиях?

EcoStandard.journal — информационный партнер конференции «Условия труда в новой реальности. Как привлечь и сохранить трудовые ресурсы. HR-бренд и культура безопасности».
Прогнозы экспертов рынка труда говорят о прогрессирующем нарастании спроса на синие воротнички.
По предварительным оценкам, для развития ключевых отраслей в промышленно-производственных секторах и сельском хозяйстве в горизонте пяти лет нам потребуется более одного миллиона узкоспециализированных специалистов.
Антон КотяковМинистр труда и социальной защиты Российской Федерации
Рабочие руки дорожают, при этом уровень зарплат для кандидатов на заполнение горячих вакансий перестает быть единственным ключевым фактором при трудоустройстве. Условия труда, их безопасность в свете изменений в 10-м разделе Трудового кодекса, обеспечение современными СИЗ, организация рабочих мест и социальные гарантии выходят на первый план и диктуют обновленную российскую повестку устойчивого развития. Также, несмотря на прогрессирующую изоляцию, Россия не сможет избежать мировых трендов на перестройку организации труда и пересмотр традиционных трудовых отношений.
Вместе с ведущими экономистами, учеными, а также топ-менеджерами крупнейших промышленных компаний страны на конференции обсудят самые успешные и самые провальные практики, разберут тренды, рассмотрят эффективные инструменты работы с персоналом, а также представят модель рабочего места будущего.
Среди спикеров:
- Андрей Лисицын, Начальник Департамента экологии и техносферной безопасности (ЦБТ) ОАО «РЖД»;
- Ирина Бахтина, Директор по устойчивому развитию АО «РУСАЛ Менеджмент»;
- Дмитрий Чернейко, Председатель Комитета по труду и занятости населения Санкт‑Петербурга;
- Татьяна Иванова, Исполняющий обязанности директора — первый заместитель директора Санкт-Петербургского государственного автономного учреждения Центр занятости населения Санкт-Петербурга;
- Дана Коломыцева, Заместитель генерального директора по кадровой политике и корпоративным коммуникациям ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга»;
- Ольга Руксова, Начальник управления дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ (Санкт-Петербург);
- Вячеслав Козлов, Директор департамента по ядерной, радиационной, промышленной безопасности и экологии АО «ТВЭЛ»;
- Елена Лондарь, Консультант «Премии HR-бренд», руководитель проектов в социальных медиа hh.ru;
- Владимир Котов, Президент Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциации «СИЗ»).
Конференция пройдет в рамках мероприятий Деловой программы выставки БИОТ-2023.
В программе:
- Рынок работника или работодателя: кто диктует условия? Прогнозы, тренды, новый взгляд на Устойчивое развитие.
- Рабочее место будущего. К чему готовиться уже сейчас? HR — бренд в шторме перемен.
- Культура безопасности на производстве в условиях изменения законодательства. Внедрение риск-ориентированного подхода. Разбор кейсов крупнейших работодателей«.
- FASHION-показ и выставка средств индивидуальной защиты, униформы, корпоративной одежды.
7+ часов полезного контента и живого общения. 15+ ТОП спикеров. 400+ участников.
Дата: 12 сентября 2023 года с 10.00 по МСК.
Место: Москва, Центр событий РБК, Космодамианская наб., д. 52., стр. 7.
Организатор: Ассоциация «СИЗ».
Соорганизаторы и Партнеры: ГК Спецобъединение, РУСАЛ.
Генеральный информационный партнер мероприятия: медиахолдинг РБК.
Регистрация на сайте: https://biot-asiz.ru
Напишите, пожалуйста